Responsable Juridique et Compliance

Lausanne, Vaud, Suisse | DJ | Full-time

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Qui sommes-nous ?

Partenaire privilégié des entreprises innovantes et à forte croissance, Publishing Factory offre une palette de services à haute valeur ajoutée (acquisition, email marketing, transaction & paiement, R&D, informatique, logistique, relation clients, juridique, finances, recrutement…) afin de permettre à ses clients de se concentrer sur leur cœur de métier.

Publishing Factory accompagne, notamment, les meilleures entreprises d’édition et de marketing digital suisses qui créent et diffusent des contenus éditoriaux en ligne et papier de haute qualité, par exemple dans les domaines de l’économie, la finance, l’investissement immobilier et la santé naturelle, à destination d’un public francophone.

Situé à Lausanne en Suisse, Publishing Factory est au cœur d’un écosystème dynamique et stimulant d’alliance d’entreprises dynamiques connaissant une croissance exponentielle et représentant aujourd’hui ensemble plus de 175 collaborateurs et comptant plus de 2 millions de clients. 

Afin d’accompagner sa croissance et servir au mieux ses clients, Publishing Factory recherche en permanence de nouveaux talents et, aujourd’hui plus particulièrement,

 

Un Responsable juridique et compliance expérimenté H/F.

 

Le poste

Sous la supervision du Directeur Juridique, vous assurerez l’animation et la gestion des activités Conseil, Compliance et Contentieux de Publishing Factory et encadrerez deux juristes.

Vous serez l’interlocuteur des équipes éditoriales, marketing et techniques des entreprises clientes afin de les conseiller et veiller à la légalité et sécurité juridique de leurs activités. Vous interviendrez en véritable business et sparing partner, prenant en compte la spécificité de leur modèle économique, afin de délivrer un conseil à haute valeur ajoutée, sur-mesure et orienté business.

 

 

Les principales missions

 

Vous devrez, notamment :

  • Prioriser, coordonner et mener l’action de la Direction Juridique ;
  • Protéger les intérêts juridiques et économiques des entreprises clientes en proposant un juste compromis entre l'application des règles et la prise en compte des enjeux business;
  • Anticiper et avoir une maîtrise consciente et précise des risques ;
  • Assurer la parfaite compréhension et application des bonnes pratiques Compliance actuellement mises en place et les faire évoluer au besoin ;
  • Superviser et assurer la revue et le contrôle légal des contenus éditoriaux et commerciaux créés par les entreprises clientes ;
  • Apporter un conseil et une assistance quotidienne aux entreprises clientes dans des domaines nombreux et variés de droit français principalement et suisse (droit économique, propriété intellectuelle, informatique, données personnelles, droit des sociétés, social…) ;
  • Rédiger et participer à la négociation de contrats (contrats d’auteur, contrats commerciaux, contrats informatiques, contrats de travail…) ;
  • Maîtriser les règlementations spécifiques relatives à la commercialisation de compléments alimentaires et produits cosmétiques ;
  • Maîtriser les bonnes pratiques de publicité en ligne et auprès des régies publicitaires (Facebook, Google, Taboola, Outbrain…) ;
  • Assurer le suivi et la mise à jour du portefeuille de marques ;
  • Assurer le suivi et la mise à jour des CGV, CGU, politiques de confidentialité etc. des entreprises clientes ;
  • Prendre en charge la gestion des situations précontentieuses et les résoudre ;
  • Assurer le suivi des procédures contentieuses, en lien avec les conseils habituels ;
  • Organiser régulièrement des formations à destination des collaborateurs de l’entreprise et des entreprises clientes ;
  • Proposer des notes et fiches pratiques afin d’entretenir et développer la base de connaissances juridiques partagée ;
  • Contribuer au développement de la base de modèles juridiques ;
  • Assurer et organiser une veille concurrentielle et réglementaire ;
  • Assurer une veille juridique dans tous les domaines de droit dans lequel les entreprises clientes interviennent afin d’être source de proposition et assurer la parfaite sécurité des activités ;
  • Assurer le reporting de l’activité au Directeur Juridique.

 

 

Profil recherché

Avocat de formation, vous justifiez d’une expérience réussie de 8 à 10 ans, acquise au sein d’un cabinet d’avocats d’affaires et en Direction juridique.

Vous disposez idéalement d’une double formation droit / école de commerce (au minimum Master II de droit français + cursus ou Master en Ecole de commerce ou Sciences Po).

Excellent technicien du droit, vous devez avoir une réelle compréhension des enjeux économiques et financiers d’entreprise afin d’être en mesure de délivrer des recommandations à haute valeur ajoutée privilégiant le développement optimisé des business que vous conseillez.

Vous devez également disposer de capacités de management éprouvées et justifier d’une expérience confirmée en tant que responsable d’un service juridique au sein d’une grande entreprise ou d’un cabinet d’avocats d’affaires.

 

Qualités recherchées

Le sens de l'engagement, l’exigence, la loyauté, la bienveillance et l’humilité sont des valeurs qui vous permettront de vous intégrer et réussir à ce poste. Vous devez également avoir la capacité d’appréhender et d’être efficace dans un environnement en constante évolution.

Le poste requiert une grande autonomie, d’excellentes qualités relationnelle et rédactionnelle, des qualités de prise de décisions et managériales avérées, ainsi que de solides connaissances, notamment, dans des domaines du droit français spécifiques : droit économique, propriété intellectuelle, droit des contrats, droit des sociétés et droit informatique. Vous devez également avoir la capacité de vous investir et de maitriser rapidement diverses règlementations spécifiques, notamment celle relative à la commercialisation de compléments alimentaires.

 

Le poste est basé à Lausanne (Suisse) et à pourvoir de suite.

Candidature

Si vous êtes intéressé(e) par cette offre, nous vous remercions de bien vouloir nous transmettre un dossier de candidature complet : CV et lettre de motivation en nous précisant vos attentes salariales ainsi que vos disponibilités.